很多人们在刚听见医药代表这一岗位的情况下，都以为她们很光鲜亮丽亮丽，拿着相对性非常高的薪水，每一个人都想在这方面“蛋糕”中分刘海走一块，可是如今很多人都迟疑了，就连在这个行业“奋力拼搏”很多年的先辈都想舍弃这一工作中了。
我身旁有一个好朋友，她是一位刚出道的新人，在她刚挑选这种岗位的情况下我就问过她：为什么要挑选这种岗位。她笑着说：由于大学专业，也由于薪水高，只需好好工作、好好地勤奋，也许有一天就迈向成功之路了。
医药代表这一行业延展性非常大，如果你有销售业绩，有顾客源，那麼你离成功之路可真就很近了，可是你的负担也是他人始终也体会不了的。
刚出道的她会遭到和很多新人一样的艰难，要历经无止无休的外出；要一个人独自一人到一个又一个人生地不熟；要把自己并非很性格外向的性情越来越和谁都能熟络的找话题……实际上很难。
除开这种之外，她还需要与不太了解的医师聊天这些她也不是很懂的专业术语；她也需要受着一些顾客给的“闭门羹”和观念上不温不火。
之后她逐渐像其他人一样，问一问身旁的同行业们在访问的过程中应当给部门的医师带些什么，需不需要和顾客一起吃个午餐这些，但是在她内心医药代表几乎也不应该是这一样子的，他们现在是用取悦的方法换来顾客的一点点销售业绩。
在她看到在网上“遮天盖地”说医药代表是诊疗行业的“不良风气”、是“药虫”的情况下，她也会消沉的和身边的人说，实际上她也不愿那样。行业中的工作压力他们可以接纳，但是外部给的工作压力不应该给他们承担。
医师是救死扶伤，难道说医药代表便是害人不浅？医师靠自己的专业技能救死扶伤，医药代表把近期的、有最好是治疗效果的药品介绍给患者应用，这并不也是一种抢救的方法吗？为什么要“低三下四”的形式去争得一个和顾客沟通交流的可能呢？医师和医药代表应该是公平、协作的关联。
如今，我国已经大力正确引导医药代表行业重归正规，从原先的“市场销售”变化到学术推广，重归到这一行业应当有的样子。
每一个行业都是会有不行的一面，可是在我们乏力更改的情况下，你依然要在心灵深处保存一颗初衷，并且你也一定要坚信，总有一天光明会驱除黑喑。
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